W ramach 28 godzin zajęć uczestnicy poznają specyfikę pracy w kontekście coachingu zespołowego zarówno z perspektywy coacha wewnętrznego, jak i zewnętrznego. Zdobędą kompetencję samodzielnego planowania i prowadzenia coachingu zespołowego.
Nauczą się narzędzi przydatnych w kontekstach:
– zwiększenia współpracy w zespole,
– poprawienia komunikacji,
– zapobiegania destruktywnym konfliktom,
– ustalania wspólnych celów zadaniowych,
– efektywnego realizowania zadań,
– skutecznego wdrażania zmian,
– uruchomienia potencjału zespołu z różnych poziomów funkcjonowania.
Szkolenie kończy się uzyskaniem certyfikatu, który potwierdza posiadanie kompetencji prowadzenia coachingu zespołowego.
Dwudniowe seminarium prowadzone będzie przez Piotra Pawłowskiego w dniach 6 – 8 marca 2020.
⚡️⚡️⚡️Promocyjna, niższa cena, obowiązuje do 15 lutego!⚡️⚡️⚡️