SIĘGAJ WYSOKO ZAPLANUJ SWÓJ ROZWÓJ ZAPISZ SIĘ DO STUDIUM COACHINGU I MENTORINGU MLC WKÓTCE STARTUJE NOWA EDYCJA Czego się nauczysz? – Samodzielnego prowadzenia indywidualnego coachingu i mentor-coachingu oraz coachingu zespołów w organizacjach, a także coachingu osobistego (tzw. life coaching). – Skutecznych technik i narzędzi wprowadzania zmian, dopasowanych do potrzeb konkretnego klienta. – Rozwiniesz swoje umiejętności […]
Tag: rozwoj
Studium Coachingu i Mentoringu MLC – zapisz się już dziś i skorzystaj z atrakcyjnej ceny
Zapraszamy osoby, które chcą zdobyć nowe role zawodowe oraz te, które są zainteresowane pogłębieniem swojej wiedzy i praktyki w coachingu i mentoringu. Nasze Studium ma już 17 lat. Nieustająco włączamy w progami nowe doświadczenia z praktyki w zmieniającej się rzeczywistości oraz aktualną naukową wiedzę. Program jest akredytowany przez Izbę Coachingu oraz spełnia wymagania szkoleniowe ICF […]
Studium Coachingu i Mentoringu MLC – kolejna opinia
Kompetencje coacha czy mentor-coacha to nie tylko nowe role zawodowe, ale inna jakość i większe możliwości w każdej roli zawodowej. Uczymy opierając się na rzetelnej i aktualnej wiedzy naukowej oraz olbrzymim i wszechstronnym doświadczeniu w praktyce. Zarówno w kontekście wspierania rozwoju osobistego, jak i organizacji/firm, liderów, zespołów pracowniczych. Niezależnie w jakim kontekście wykorzystujemy coachingowe czy […]
Zapraszamy na Konferencję „Rozwój Ludzi i Organizacji”
Już 22 marca rozpoczyna się niezwykła, Pierwsza Interdyscyplinarna Konferencja „Rozwój Ludzi i Organizacji” prowadzona w formie hybrydowej! Tytuł konferencji: “Budowanie dobrostanu w czasach różnorodności doświadczeń” Dowiedz się o najnowszych odkryciach badaczy i efektywnych strategiach praktyków z zakresu psychologii, zarządzania i technologii nieustannie przenikających się w dzisiejszej biznesowej i społecznej rzeczywistości. Każda z tych dziedzin zostanie […]
Studium Coachingu MLC, edycja jesień 2022 rozpoczęta
Studium Coachingu MLC jesień 2022 rozpoczęte. 🙂 Kolejna grupa będzie odkrywać jak pomocne i ciekawe są coachingowe kompetencje. Za każdym razem jest to też nowa podróż dla trenerów-coachów, bo każda osoba i każda grupa to nowe inspirujące doświadczenia.
„Psychologia w praktyce – efektywność osobista w życiu zawodowym i prywatnym”
„Psychologia w praktyce – efektywność osobista w życiu zawodowym i prywatnym” – studia podyplomowe Wydziału Psychologii Uniwersytetu Warszawskiego – kolejna edycja wystartowała w miniony weekend. Co roku więcej uczestników poznaje najnowszą naukową wiedzę psychologiczną oraz umiejętności i tajniki praktycznej psychologi – pomocne w życiu zawodowym i prywatnym. Większość zajęć to praktyczne warsztaty. W proporcji, której […]
ZDOBĄDŹ KOMPETENCJE COACHA i MENTORA W STUDIUM COACHINGU MLC
Coaching i mentoring to dwa pokrewne procesy. Mentor wyposażony w coachingowe podejście ma dużo szerszy zakres oddziaływania niż mentor bez szkolenia. Tak, jak coaching wspiera cele zawodowe i osobiste. Mentoring to działanie ułatwiające osiągnięcie ambitnych celów zawodowych. Wprowadzany w przedsiębiorstwach ma na celu przede wszystkim wspieranie rozwoju i zwiększanie efektywności pracownika oraz gotowości do pełnienia […]
Otwieramy nabór do nowej edycji Studium Coachingu MLC!
Jest to certyfikowany kurs (203 godziny szkoleniowe), akredytowany przez Izbę Coachingu oraz spełniający wymagania szkoleniowe ICF i EMCC. Oznacza to, że nasze szkolenia są podstawą do uzyskania indywidualnej akredytacji (coacha czy mentora) w tych organizacjach. Intensywny i praktyczny program – pod okiem zespołu specjalistów – przygotowuje Was do skutecznej pracy jako zawodowi coachowie, od razu […]
Nowy Rok = Nowe Plany
Czy wiesz jak zrealizować swoje postanowienia noworoczne? Co jest powodem niedotrzymywania naszych postanowień? Jaką metodę stosowałeś dotychczas przy wyznaczaniu i realizacji swoich celów? Czy wiesz co Cię mobilizuje, a co hamuje w działaniu? Na te i inne pytania znajdziesz odpowiedź na warsztatach w Studium Coachingu MLC. Zapisz się już dzisiaj i skorzystaj z wybranej […]
Kiedy wybrać coaching?
Masz ambitne stanowisko i nie jesteś pewny/pewna, czy na pewno masz wystarczające kompetencje interpersonalne, żeby mu podołać? – Planujesz w najbliższym czasie zarządzać zespołem albo już w tym momencie nim kierujesz? – Interesuje Ciebie praca z człowiekiem i chcesz to robić profesjonalnie? – Współpracujesz ze specyficznymi grupami na stanowisku kierowniczym lub koordynacyjnym i masz poczucie, […]